Selbstdisruption: Warum Wandel von innen beginnen muss
Selbstdisruption bedeutet, dass Individuen, Teams und Organisationen sich aktiv herausfordern, bevor äußere Umstände sie dazu zwingen. Es geht darum, bestehende Produkte, Strategien oder Erfolgsmodelle bewusst infrage zu stellen und loszulassen – auch dann, wenn sie aktuell noch funktionieren. In einer dynamischen Welt reicht es nicht mehr, nur effizient oder selbstorganisiert zu sein. Ohne Selbstdisruption wird … Weiterlesen